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社員満足度はどれくらい?

ほんのちょっとしたこころ遣いで、
一緒にはたらくひとを気持ちよくできます。

はたらくのが楽しければ、生産性は上がるし、
いいアイデアもどんどん出てきます。

立場が上なほど、はたらく人にこころ遣いをして、
笑顔ではたらけるようにすることが大事です。
社員満足度は、経営の土台です


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だらだらより集中!

誰でも試験直前になれば、必死で勉強したりしますね。
その集中力を、少し前から発揮してれば、
もっといい成績が残せたのに、といつも思いますね。

潰すべき問題の重要度と、その先にある報酬をイメージして、
効率の良い本気集中モードに切り替わりましょう!


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底抜けに明るくいこう!

恐慌とのちに呼ばれるであろう今の時代。
金銭的な余裕のなさはみんないっしょです。

こんなときには底抜けの明るさと、
創意工夫がたいせつです。
ベンチャースピリットで、
この状況で、この状況だからこそ何ができるか?
楽しくなってきましたね!


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